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题目内容
（请给出正确答案）
A.目标是指组织在一定时期内所要达到的预期的具体结果
B.目标管理是以人为导向，以成果为中心
C.管理者应该通过目标对下级进行管理
D.当组织最高层管理者确定了组织目标后，必须对其进行有效分解，转变成各个部门以及各个人的分目标
E.管理者根据分目标的完成情况对下级进行考核、评价和奖惩
答案
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第6题
A.目标管理是以目标引导组织系统运转的一种管理方法
B.目标管理是强调系统、整体的管理
C.目标管理是强调自主自控的管理
D.目标管理是面向未来的管理
E.目标管理是重绩效、重成果的管理
第8题
下列关于目标管理的表述，正确的是（）。
A．目标管理的理论基础是激励理论中的目标设置理论
B．在具体管理实践中，目标管理主张设置具体的目标和提供绩效反馈
C．目标管理是一个自上而下的单向过程
D．目标管理的基本核心是强调组织群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标
第9题
A.目标即是组织的使命
B.目标是组织使命的具体化
C.组织的目标定得越高，组织发展得越快
D.目标是根据组织的使命而提出的组织在一定时期内所要达到的预期成果
