更多“按照团队角色理论,喜欢制定操作程序,设定目标,制定计划,组织人力,建立制度,以保证按时完成任”相关的问题
第1题
李某在团队中负责设定目标,制定计划,组织人力,建立制度,以保证团队按时完成任务,李某在团队中
扮演的角色为()。
A挑战者
B评价者
C探索者
D推动者
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第2题
华星公司的项目团队是一个有效的团队.这个团队利用各种角色的人来承担各种职责,李莱是一个会设定目标、制定计划、组织人力、建立制度、以保证按时完成任务的人,那么李某在团队中的角色为()。
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第3题
于某在团队中负责设定目标、制订计划、组织人力、建立制度,以保证团队按时完成任务,他在团队中扮演的角色为()。
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第4题
华星公司的项目团队是一个有效的团队,这个团队利用各种角色的人来承担各种职责,李某是一个会社订目标、制定计划、组织人力、建立制度、以保证按时完成任务的人,那么李某在团队中的角色为()。
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第5题
按照拜尔宾的团队角色理论,具有“提供指导并坚持到底”这一特点的团队角色类型是()。
A.创造者—革新者
B.推动者—组织者
C.支持者—维护者
D.总结者—生产者
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第6题
按照拜尔宾的团队角色理论,具有“提供指导并坚持到底”这一特点的团队角色类型()。
A.创造者—革新者
B.推动者—组织者
C.支持者—维护者
D.总结者—生产者
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第7题
李桦是研发团队的成员,他非常善于核查工作细节,保证不出现任何差错。他在团队中的角色可以称为()。
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第8题
李桦是研发团队中的成员,他非常善于核查工作细节,保证不出现任何差错。他在团队中的角色可以称为()。
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第9题
团队沟通中,善于确定团队的目标,并激励下属完成任务的成员是什么成员角色()
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