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第1题
目的型公司文化是以公司最高目的为核心理念公司文化,追求最高、最强、最佳、力求卓越、创造一流是公司基本经营宗旨和管理哲学。()
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第2题
创新型公司文化是以公司最高目的为核心理念公司文化,追求最高、最强、最佳、力求卓越、创造一流是公司基本经营宗旨和管理哲学。()
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第3题
华为公司一直秉承着“以客户为中心、以奋斗者为本、长期坚持艰苦奋斗、坚持自我批判”的理念。从公司使命的角度来看,属于()。
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第4题
华为公司一直秉承着以客户为中心、以奋斗者为本、长期坚持艰苦奋斗、坚持自我批判的理念。从公司使命的角度来看,属于()。
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第5题
母公司要求其子公司在经营过程中遵守法律法规。体现的是()。
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第6题
组织文化分析不包括().
A.组织精神风气
B.组织结构分析
C.组织哲学
D.经营理念
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第8题
浙江公司工作文化理念中的“善行”,体现了“知行合一、敬业务实”,对应浙江移动人的笃行精神。()
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第9题
生态哲学是基于生态自然观的社会意识形态、人类精神和社会制度的总和。包括生态理念影响下的物质文化、行为文化和精神文化。()
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第10题
公司文化测量是从员工认同实践限度来衡量公司文化特性,而不只是简朴地描述某种文化理念内容。()
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