以下关于试用买卖合同的试用期的说法中,正确的是( )。
A.试用买卖的当事人可以约定标的物试用期
B.对试用期没有约定或者约定不明确的,可以按补充协议确定试用期
C.对试用期没有约定或者约定不明确的,可以按交易习惯确定试用期
D.对试用期没有约定或者约定不明确的,按交易习惯也不能确定的,由出卖人确定试用期
E.试用期届满,买受人对是否购买标的物未作表示的,视为购买
A.试用买卖的当事人可以约定标的物试用期
B.对试用期没有约定或者约定不明确的,可以按补充协议确定试用期
C.对试用期没有约定或者约定不明确的,可以按交易习惯确定试用期
D.对试用期没有约定或者约定不明确的,按交易习惯也不能确定的,由出卖人确定试用期
E.试用期届满,买受人对是否购买标的物未作表示的,视为购买
第1题
下列关于试用买卖合同的说法,正确的是()。
A.试用买卖合同的试用期间由法律规定
B.买受人在试用期内可以购买标的物,也可以拒绝购买
C.试用期届满,买受人对是否购买标的物未作表示,视为拒绝购买
D.试用标的物交付时,所有权转移
第2题
A.出卖人
B.出售人
C.中间人
D.买方
第3题
A.劳动合同期限3年以上的,试用期不得超过6个月;
B. 试用期内用人单位可以随时开除劳动者;
C. 试用期工资不得低于当地最低工资标准;
D. 劳动合同必须约定试用期。
第4题
A、属于非即时买卖合同
B、试用期内可以拒绝购买
C、试用的前提是支付价款或者提供担保
D、试用期只能由法律规定,当事人不能约定
E、试用期届满,采购人对是否购买未表示的视为购买
第5题
A.试用期间属于劳动合同履行期间
B.试用期满双方协商一致可以延长试用期
C.试用期内劳动者可以随时解除劳动合同
D.用人单位与劳动者协商一致,可以约定试用期,不受劳动合同类型限制
第6题
A、新员工入职后先试用两个月,之后再签订书面劳动合同
B、只签订试用期协议,不签订书面劳动合同
C、一次试用期之后,延长一次试用期
D、劳动合同期限2年,没有约定试用期
第7题
A.试用期为6个月,试用期不合格的,可再试用6个月
B.试用期为1年,对试用期内无法确定合格与否的,可延L天6个月
C.试用期不合格的,取消录用
D.试用期合格的,经综合考评后,决定是否录用
第8题
A.劳动合同期限不满3个月的,不得约定试用期
B.同一用人单位与同一劳动者只能约定1次试用期
C.试用期的工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准
D.在试用期中,用人单位可以随时解除劳动合同
第10题
A、试用期内用人单位可以随时通知劳动者解除劳动合同
B、用人单位在试用期解除劳动合同的,不需向劳动者说明理由
C、用人单位在试用期解除劳动合同的,不需向劳动者说明理由
D、其他说法都不对