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第1题
美国行为科学家埃德加沙因在其1965年出版的《组织心理学》一书中把前人对人性假设的研究成果归纳为“经济人假设”、“社会人假设”和“自我实现人假设”()
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第2题
根据马斯洛的需要层次理论,沙因认为有关人性的假设是:()
A.理性经济人假设
B.社会人假设
C.自我实现人假设
D.复杂人假设
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第3题
美国心理学家和行为科学家埃德加·沙因认为,没有一种适用于任何时代、任何人的管理方式,这种观点来
源于()。
A.经济人假设
B.社会人假设
C.复杂人假设
D.自我实现人假设
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第4题
麦格雷戈提出的X理论代表的人性假设是()。
A.经济人假设
B.社会人假设
C.自我实现人假设
D.复杂人假设
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第5题
古典管理理论对人性的假设是()
A.“社会人”假设
B.“复杂人”假设
C.“自我实现人”假设
D.“经济人”假设
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第6题
“人性假设”理论包括( )。
A.经济人假设
B.社会人假设
C.复杂人假设
D.自我实现人假设
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第7题
最早出现的人性假设理论是( )。
A.经济人假设
B.社会人假设
C.自我实现人假设
D.复杂人假设
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第8题
在人性假设理论中,认为人类需要的最高层次就是自我实现,这是()
A.“经济人”假设
B.“复杂人”假设
C.“社会人”假设
D.“自我实现人”假设
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第9题
人性假设有哪几种()
A.“经济人假设”
B.“社会人假设”,
C.“自我实现人假设”
D.“复杂人假设”
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