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[单选题]

传播小道消息的原因不包括()。

A.构建和谐愉悦的工作氛围

B.把群体成员甚至包括局外人组织成一个整体

C.表明信息发送者的地位或权力

D.使支离破碎的信息能够说得通

答案
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更多“传播小道消息的原因不包括()。A.构建和谐愉悦的工作氛围B.把群体成员甚至包括局外人组织成一”相关的问题

第1题

小道消息的目标包括 ()A 建构和缓解焦虑B 将支离破碎的信息说得完整C 将群体成员或局外人组

小道消息的目标包括 ()

A 建构和缓解焦虑

B 将支离破碎的信息说得完整

C 将群体成员或局外人组成一个整体

D 表明信息发送者的地位或权力

E 强化正式沟通效果

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第2题

影响群体士气的因素包括()。

A.成员对活动的满意感

B.成员对群体目标的认同

C.群体领导方式

D.和谐的人际关系

E.群体成员的兴趣

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第3题

下面关于小道消息的说法错误的是()

A.小道消息都是很有影响力的,它主要起消极作用,必须禁止

B.组织成员中,男性和女性对于传播小道消息有不同的爱好,女性更容易成为“联络员”

C.小道消息有助于改善人际关系,形成感情融洽、相互关心、彼此信任、协调一致的群体气氛和组织情境

D.小道消息有过滤和反馈双重机制,领导应该对它进行分析并预测其流向

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第4题

营销群体对其成员的吸引力,即成员之间的亲和力属于()。

A.群体凝聚力

B.群体规范

C.群体和谐

D.群体压力

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第5题

小道消息往往传播地是无中生有地信息,管理层应杜绝小道消息地生成,防止对群体或组织产生不利影响。()
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第6题

成员之间联系少,群体气氛不一定和谐,很难产生激励效应的人际传播线路是()。

A.辐射式

B.链式

C.环形

D.G型网络

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第7题

戴维斯在对小道消息的传播研究中认为,把小道消息有选择地告诉自己的朋友或有关人,这种传播方式是()。

A.偶然式

B.集束式

C.流言式

D.单线式

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第8题

造成冒险转移现象的原因主要有()。

A.责任分散

B.服从

C.社会文化鼓励勇敢的普遍价值取向

D.群体成员形成的心理支持氛围

E.概率估算错误

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第9题

构建和谐劳动关系的工作原则包括()。

A.以人为本

B.共建共享

C.推陈出新

D.依法构建

E.改革创新

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第10题

群体传播是群体成员之间的交流与传播。()
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