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第1题
威廉·配第、亚当·斯密、大卫·李嘉图、马歇尔等人奠定了早期()的思想基础。
A.人力资本理论
B.权变理论
C.资源基础理论
D.行为角色观点理论
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第2题
研究领导的主要途径有特质理论、行为理论和权变理论。
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第3题
以下哪些理论属于领导行为理论()。
A.支持关系理论
B.领导四分图理论
C.管理方格(行为)理论
D.费德勒权变理论
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第4题
领导心理方面的研究主要体现为()的研究。
A.领导行为理论
B.领导素质理论
C.权变理论
D.交易理论
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第5题
行为科学管理理论大致包括()
A.激励理论
B.决策理论
C.X-Y理论
D.管理方格理论
E.权变理论
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第6题
领导理论一般分为领导()理论、领导行为理论和领导权变理论三大类。
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第7题
组织行为理论有三个重要的理论渊源是()。
A.古典管理理论
B.行为科学管理理论
C.当代西方管理理论思想
D.管理权变理论
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第8题
领导理论的研究过程中,主要经历的阶段分别是领导特质理论、领导行为理论和()
A.领导权变理论
B.领导方格理论
C.领导模式理论
D.连续统一体理论
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