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[主观题]

（)是指企业内部具有的不同特质的文化通过相互接触、交流进而相互吸收、渗透融为一体的过程。

A、企业文化积累

B、企业文化传播

C、企业文化冲突

D、企业文化整合

答案

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发布时间：2021-07-21

更多“（)是指企业内部具有的不同特质的文化通过相互接触、交流进而相互吸收、渗透融为一体的过程。”相关的问题

第1题

企业文化整合是指企业内部具有的不同特质的文化通过相互接触、交流进而相互吸收、渗透融为一体

的过程。正向企业文化创造出的实健全、优良的企业文化。()

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第2题

企业文化特质改变引起的企业文化整体结构的变化，叫()。

A.企业文化传播

B.企业文化冲突

C.企业文化选择

D.企业文化变革

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第3题

()是企业文化整合的直接条件。

A.企业文化冲突

B.企业文化积累

C.企业文化创新

D.企业文化传播

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第4题

对企业文化测量维度的最基本的要求是()。

A.能够量度出不同企业之间的文化差别

B.能够反映企业文化特征

C.维度相互独立

D.维度相互包容

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第5题

关于企业文化，下列说法错误的是()A．企业文化与社会环境是相互独立的B．企业文化在相当

关于企业文化，下列说法错误的是（）

A．企业文化与社会环境是相互独立的

B．企业文化在相当长的一段时间内是稳定不变的

C．企业文化是由企业内部员工创造出来的

D．企业文化具有人本特征

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第6题

企业文化整合是分层次进行的，它可以分为()的整合。A对某一新生的或外来的企业文化特质加以同化

企业文化整合是分层次进行的，它可以分为()的整合。

A对某一新生的或外来的企业文化特质加以同化

B在共同体内对创造引进的企业文化进行组合

C对规范完美承受的企业文化通过社会各渠道传播扩散

D随着企业管理改革对企业文化特质进行较为彻底的吐故纳新

E伴随企业文化共同体发生的冲突和危机通过文化革命收拾残局

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第7题

企业文化外传的主要渠道有()。

A.成熟成型企业文化的主动输出传播

B.成熟成型企业文化的示范传播

C.企业文化行文主体的攀比与模仿

D.全球经济一体化下企业文化之间的交流

E.不同企业文化之间的切磋

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第8题

企业文化冲突产生的主要原因是由于不同企业文化的不同特质所构成的基本道德之间的过分悬殊造成

的。()

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第9题

()是企业文化运动的必然趋势。

A.企业文化积累

B.企业文化选择

C.企业文化整合

D.企业文化变革

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