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[主观题]

对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以社会保障行为为标准,可

以将社会保障关系分为()。

A 社会保障管理关系

B 社会保障基金给付关系

C 社会保障基金运营关系

D 社会保险关系

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更多“对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以社会保障行为为标准,可”相关的问题

第1题

对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以下选项中不属于以社会
保障行为为标准分类的是()。

A 社会保障管理关系

B 社会保障基金筹集关系

C 社会保障监督关系

D 社会保险关系

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第2题

对于社会保障法所调整的社会保障关系可以用不同的标准做出多种分类。以下选项中属于以社会保障行为为标准分类的是()。

A.社会保险关系

B.社会福利关系

C.社会优抚关系

D.社会保障基金运营关系

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第3题

社会保障关系具体包括()

A.政府与公民之间的关系

B.政府与社会保障实施机构之间的关系

C.不同社会保障实施机构之间的关系

D.社会保障实施结构与公民之间的关系

E.政府和社会保障实施机构与用人单位之间的关系

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第4题

()就是要界定社会保障各相关主体的社会保障关系、明确相关主体的职责和权利,实现社会保障的各项事务法制化。

A.社会保障立法

B.社会保障体系

C.社会保障基金

D.社会保障事务

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第5题

社会保障法的主体不包括社会保障关系的().

A.保障人

B.参保人

C.受益人

D.监督人

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第6题

社会保障的基本理论,主要阐述社会保障的基本概念、基本范畴以及最基本的社会保障关系。()

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第7题

社会保障法的内容中,社会保障关系覆盖事项包括()

A.制度模式

B.资金筹集

C.待遇支付

D.监督管理

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第8题

()主要阐述社会保障的基本概念、基本范畴以及最基本的社会保障关系

A.社会保障的基本理论

B.社会保障资金运行理论

C.社会保障制度理论

D.福利经济制度理论

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第9题

劳动法中的劳动安全卫生产生于()

A.劳动关系

B.社会保险关系

C.社会保障关系

D.保护关系

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