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[单选题]

赫茨伯格双因素理论中激励因素感到满意的因素有()。

A.工作富有成就感

B.工作条件

C.薪金

D.工作本身富有挑战性

答案
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更多“赫茨伯格双因素理论中激励因素感到满意的因素有()。”相关的问题

第1题

下列因素中属于赫茨伯格的激励因素有()。

A.工作富有成就

B.监督

C.工作本身的重要性

D.同事

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第2题

下列因素中属于赫茨伯格双因素理论中的激励因素的是_____。

A.监督

B.工作本身的重要性

C.工作富有成就

D.工作环境舒适

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第3题

下列因素中属于赫茨伯格双因素理论中的激励因素的是___________。

A.工作本身的重要性

B.监督

C.工作富有成就

D.工作环境舒适

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第4题

赫兹伯格激励理论中的激励因素,包括()。

A.薪酬

B.鼓励

C.工作富有成就感

D.工作本身的重要性

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第5题

下列选项属于赫茨伯格双因素理论中保健因素的是()

A.得到认可

B.公司政策

C.富有责任感

D.富有成就感

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第6题

赫兹伯格的双因素理论认为,对职工能产生直接激励作用的因素有()

A.工作上的成就感

B.工作职务上的责任感

C.和谐的人际关系

D.良好的工作条件

E.工作本身的挑战性和兴趣

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第7题

赫茨伯格认为,使员工感到满意的都是属于工作本身或工作内容方面的因素,他称之为激励因素。()

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第8题

双因素激励理论中,工作富有成就感、工作的反馈、工资和工作的挑战性都属于保健因素。

A.错误

B.正确

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第9题

工作成就感属于赫茨伯格双因素理论中的保健因素。()
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