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[多选题]

培训方案实施的准备工作包括()。

A.培训材料的确定和选择

B.培训方法的选择

C.培训教师和受训者的选择

D.后勤保障

答案
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更多“培训方案实施的准备工作包括()。”相关的问题

第1题

培训实施是员工培训系统的关键环节。其中,()是确保培训成功的关键。

A.培训场所的选择和准备

B.课程描述

C.选择培训教材

D.选择培训教师

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第2题

为了保障培训效果和质量,必须把握()

A.选择和准备培训场所

B.课程描述和计划

C.选择培训教材

D.选择培训教师

E.确定培训时间

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第3题

护理人员培训准备阶段的工作内容包括A.确立培训目标B.选择培训教师C.选择培训方式D.确定评价标准
护理人员培训准备阶段的工作内容包括

A.确立培训目标

B.选择培训教师

C.选择培训方式

D.确定评价标准

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第4题

下列属于护理人员培训准备阶段的内容是A.确立培训目标B.选择培训教师C.选择培训方式D.确定评价标
下列属于护理人员培训准备阶段的内容是

A.确立培训目标

B.选择培训教师

C.选择培训方式

D.确定评价标准

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第5题

培训方案设计的主要内容()

A.确定培训对象

B.培训项目适当

C.选择地点

D.培训形式的确定

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第6题

关于培训内容的选择,以下说法中错误的是()。

A.知识培训有利于理解概念,增强对新环境的适应能力

B.素质培训是企业培训中的最高层次

C.如果受训者是管理者,则偏向于技能培训

D.如果受训者是一般职员,则偏向于知识培训和技能培训

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第7题

()是一种专门的活动或过程,是指组织在进行规划和设计每项培训活动之前,由培训部门、主管人员采用一定的方法和技术对员工素质现状与组织发展目标的差异进行分析和鉴别,以确定是否需要培训及培训涉及的内容对象等要素。

A.培训需求分析

B.培训方法选择

C.培训方案制定

D.培训效果评估

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第8题

培训地点的选择主要考虑(),应当有利于培训的有效实施。

A.培训的时间

B.培训的内容

C.培训的方式

D.培训的效果

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第9题

根据(),选择合适的课程,列出培训目标、课程大纲,培训课时以及实施时间。

A.培训计划

B.培训课题

C.培训需求

D.培训周期

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