更多“影响晋升决策的因素以能力为基础还是以资历为基础、如何对能力进行衡量、晋升的客观依据、()。”相关的问题
第1题
进行晋升决策须以能力为依据，而不应以资历为依据。
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第2题
进行晋升决策面临的主要问题是如何对能力进行衡量。
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第3题
科学选拔在利用考核结果上应遵循一定的规则，以下哪项是（）
A.业绩与能力的有效统一
B.建立以绩效为基础的晋升阶梯
C.对招聘进行有效的检测
D.参考招聘筛选结果
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第4题
下列哪项不是护理质量评价目的()A．说明护理工作价值B．衡量护理标准是否达到C．为管理者决策标
下列哪项不是护理质量评价目的()
A．说明护理工作价值
B．衡量护理标准是否达到
C．为管理者决策标准提供依据
D．为护士晋升评级提供依据
第5题
竞争战略理论以()为基础。
A、以环境分析为基础
B、以产业结构分析为基础
C、以资源为基础
D、以能力为基础
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第7题
（)兼顾年资、业绩和能力等多方面因素，把他们都作为晋升的依据。
A.常规晋升制
B.外部晋升制
C.年资晋升制
D.综合晋升制
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第8题
盈利能力分析是以利润表为基础的，偿债能力分析是以资产负债表为基础的。()此题为判断题(对，错)。
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第9题
以生理为基础，与基本心理过程有关的能力被称为()。
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题目内容
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答案
