题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
工作分析是指对组织中某个特定的职务的目的、任务、职责、权力、隶属关系、工作条件、任职资格等相关信息进行收集和分析,以便对该职务的工作做出明确的规定,并确定完成该工作所需要的行为、条件、人员的过程。()此题为判断题(对,错)。
答案
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第1题
A、企业环境分析
B、岗位环境分析
C、家庭环境分析
D、学校环境分析
第3题
A.某特定工作职务设置的主要目的
B. 该工作职务主要的职责、任务和权利
C. 该工作职务的隶属关系、工作条件
D. 该工作职务所需的知识、技能和能力等
第4题
A.解决的核心问题是某一职务是做什么的,以及谁才能胜任
B.确定某一职务相对其他职务的重要性大小
C.最终产出表现为职务说明书
D.依据职务因素来进行排序的方法,强调职务本身的一些因素所体现出来的对组织的可能贡献
E.对职务的任务范围、工作职责、工作内容、工作条件和任职资格进行分析和规范的过程
第6题
A.薪酬调查
B.岗位评价
C.薪酬管理
D.岗位分析
第7题
A.工作分析
B.工作描述
C.工作规范
D.职位设计