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[主观题]

劳动力需求弹性越大，意味着劳动力需求对工资率变化反应的敏感程度越高。（)

劳动力需求弹性越大，意味着劳动力需求对工资率变化反应的敏感程度越高。()

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发布时间：2021-07-21

更多“劳动力需求弹性越大，意味着劳动力需求对工资率变化反应的敏感程度越高。（)”相关的问题

第1题

劳动力需求弹性较大，意味着企业的雇工数量对工资率变动的敏感程度较低。

A．错误

B．正确

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第2题

反映劳动力需求量变动对工资率变动的反应程度的指标是（）。

A.劳动力需求的交叉弹性

B.劳动力需求的自身工资弹性

C.劳动力供给的自身工资弹性

D.劳动力供给的交叉弹性

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第3题

劳动力需求的自身工资弹性是()变动对工资变动率变动的反应程度。

A.劳动力需求

B.劳动力供给

C.劳动力需求量

D.劳动力供给量

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第4题

劳动供给量变动对工资率变动的反应程度被定义为()

A.劳动力需求量

B.劳动力需求增长量

C.劳动力供给的工资弹性

D.劳动力供给增长量

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第5题

当工资率上升时，劳动力需求下降的速度会超过工资率上升的速度，该类劳动力的工资总量将会下降，反之，工资率下降，则该类劳动力的工资总量则上升，这是指()。

A.劳动力需求曲线缺乏弹性

B.劳动力需求曲线是单位弹性的

C.劳动力需求曲线是自身工资弹性的

D.劳动力需求曲线是富有弹性的

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第6题

在其他条件不变时，下列关于劳动力需求正确的说法是（）。

A.劳动力需求随工资率提高而减少

B.劳动力需求随工资率提高而增加

C.无论工资率如何变化，劳动力需求始终减少

D.无论工资率如何变化，劳动力需求始终增加

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第7题

下列说法正确的是()。

A.长期劳动力需求曲线的弹性小于短期劳动力需求曲线的弹性

B.长期劳动力需求曲线的走向与短期劳动力需求曲线的走向相反

C.长期劳动力需求曲线的走向与短期劳动力需求曲线的走向无关

D.工资率变动对长期劳动力需求的影响是规模和替代两种效应所引起的变化之和

E.工资率变动的方向与规模和替代两种效应引起的劳动力需求变动的方向相反

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第8题

如果工资率不论如何变化，劳动力需求量始终为固定不变，则劳动力需求()

A.缺乏弹性

B.无弹性

C.为单位弹性

D.富有弹性

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第9题

劳动力需求自身工资弹性的绝对值较大时，工资率变化对该类劳动力就业量的影响()。

A、大

B、小

C、没有

D、不确定

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