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[主观题]

职工董事、职工监事制度的目的在于()。

A.保证职工群众能够参与企业重大决策

B.职工董事、职工监事制度使决策更为科学民主化

C.保证企业在决策中能够直接听取并反映职工的意见,建议和要求,从源头上切实维护好职工的权利

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更多“职工董事、职工监事制度的目的在于()。”相关的问题

第1题

《中华全国总工会关于进一步推行职工董事、职工监事制度的意见》规定,公司工会在职工董事、职工监事制度的建立和执行过程中,未按照本条例规定履行职责的,由()责令限期改正。

A.上级工会组织

B.公司党委

C.公司纪委

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第2题

以下哪些人员应当由股东会或股东大会进行选举?()

A.非职工的监事

B. 非职工的董事

C. 职工董事

D. 职工监事

E. 经理

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第3题

公司应当保障职工董事、职工监事依照法律法规和()开展工作,为职工董事、职工监事履行职责提供必要的工作条件。

A.公司领导层决定

B.上级领导安排

C.公司章程

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第4题

“二战”后发达资本主义国家采取的缓和劳资关系的激励制度包括()A职工参与决策制度B终身雇佣制
“二战”后发达资本主义国家采取的缓和劳资关系的激励制度包括()

A职工参与决策制度

B终身雇佣制度

C职工控股计划

D职工持股计划

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第5题

职工代表大会的职权包括()。

A.审议通过集体合同草案

B.选举或者罢免职工董事、职工监事

C.听取企业主要负责人关于企业发展规划、年度生产经营管理情况

D.审查监督企业执行劳动法律法规和劳动规章制度情况

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第6题

随着社会生产力的发展,为了促使工人自觉地服从资本家的意志,资本家及其代理人开始采取一些缓和劳资关系的激励制度,这些制度包括()

A.职工参与决策制度

B.职工选举管理制度

C.职工终身雇佣制度

D.职工持股制度

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第7题

推行()制度,在我国现行法律及党和政府的政策文件中都有明确规定,是建立现代企业制度,完善公司法人治理结构的重要内容

A.民主集中

B.职工代表大会

C.职工董事、职工监事

D.民主管理考评

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第8题

当代资本主义国家所采取的缓和劳资关系的激励制度主要有

A.职工参与决策

B.终身雇佣

C.消除两极分化

D.职工持股

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第9题

伴随着生产力发展,科技进步及阶级关系调整,当代资本主义社会的劳资关系和分配关系发生了很大变化。其中资本家及其代理人为缓和劳资关系所采取的激励制度有

A.职工参与决策制度

B.职工终身雇佣制度

C.职工选举管理制度

D.职工持股制度

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