题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
在目标管理法中，制定目标时，应注意目标的（），目标数量不宜过多。
A.长期性和短期性
B.可量化和可测量
C.实用性和适宜性
D.具体性和客观性
答案
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题目内容
（请给出正确答案）
A.长期性和短期性
B.可量化和可测量
C.实用性和适宜性
D.具体性和客观性
答案
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第3题
A.目标要有重点
B.目标应具体，具有可测量性
C.制定目标时应考虑组织的发展，而不应考虑个人的发展
D.相互关联的部门之间应制定共同目标
E.制定目标要考虑各方面关系的协调性
第4题
A.护理目标是一定时间内护理工作要达到的标准
B.目标应建立在患者能力范围之内
C.目标应具体，可测量或观察得到的
D.1个护理诊断只能制定1个护理目标
E.目标的主语可以是护理对象的一部分
第5题
A.与患者、家庭和社区人群共同建立护理目标
B.根据护理诊断确立患者和社区健康的预期目标
C.目标制定包括健康促进、保护、预防、康复
D.预期目标的制定应简明、扼要、可观察和可测量
第6题
A．目标的设定必须以服务对象为中心
B．预期目标应是可测量的
C．护理目标是对护士所达到的护理效果的准确描述
D．居家护理目标通常分为远期目标和近期目标
E．在设定护理目标时要注意远期目标与近期目标的结合
第7题
A.目标设置不能太容易
B.目标设置由总经理独自完成
C.目标的难度应“跳起来够得着”
D.目标应由下属人员参与制定
E.目标制定后不能改变
第8题
A.应有企业高层决定企业总目标
B.目标应简明扼要，尽量量化
C.目标制定要有科学依据
D.要关注关键目标，不宜太多
E.目标要略低于企业当前的生产经营能力
