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[多选题]
根据我国《劳动法》的有关规定,因无效劳动合同所引起的赔偿责任主体应当是()
A.用人单位
B.劳动者
C.有过错的一方合同主体
D.劳动合同当事人双方都有过错的各自承担相应责任
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A.用人单位
B.劳动者
C.有过错的一方合同主体
D.劳动合同当事人双方都有过错的各自承担相应责任
第3题
A.无效劳务合同,从订立时起就没有法律约束力
B.劳动合同部分无效,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效
C.劳动合同被确认无效,给对方造成损害的,有过错的一方应当承担赔偿责任
D.劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬
第5题
A.机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任双方都有过错的,按照各自过错的平均分担责任
B.机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任
C.有证据证明非机动车驾驶人、行人有过错的,根据过错程度适当减轻机动车一方的赔偿责任机动车一方没有过错的,承担不超过百分之十的赔偿责任
D.交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的,机动车一方不承担赔偿责任
第6题
A.平均分担损失
B.各自承担自己的损失
C.协商承担责任
D.按责任主次、轻重来分别承担责任
第7题
A.如果是部分无效,不影响其他部分的效力的,其他部分仍然有效
B.当事人因该行为取得的财产,应当返还给受损失的一方
C.有过错的一方应当赔偿对方因此所受的损失,双方都有过错的,应当各自承担相应的责任
D.双方恶意串通,实施民事行为损害国家的、集体的或者第三人的利益的,应当追缴双方取得的财产,收归国家、集体所有或者返还第三人
第8题
A.用人单位
B.提出变更要求的一方
C.有过错的一方
D.依据公平原则分别承担
第9题