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[单选题]

关于保安劳动合同的表述正确的是()。

A.保安劳动合同必须是书面约定

B.保安劳动合同可以是口头的约定

C.保安劳动合同只约定保安员的义务

D.保安劳动合同只约定保安员的权利

答案
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更多“关于保安劳动合同的表述正确的是()。”相关的问题

第1题

与保安从业单位签订劳动合同是保安员的()。

A.纪律

B. 权利

C. 任务

D. 职责

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第2题

保安员有权拒绝执行保安从业单位或者客户单位的违法指令,但是保安从业单位可以因此与保安员解除劳动合同。()
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第3题

保安从业单位应当定期对保安员进行考核,发现保安员不合格或者(),需要解除劳动合同的,应当依法办理。

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第4题

()是指劳动合同签订后,当事人双方按照劳动合同的约定各自履行其约定的义务,依法主张其约定的权利,即劳动合同的履行过程。

A.劳动合同生效

B.劳动合同效力

C.劳动合同履行

D.劳动合同的实施

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第5题

保安员国家职业标准

根据《保安员国家职业标准(试行)》,保安员国家职业的分级情况是()。

A.初级保安员、中级保安员、高级保安员、中级保安师、高级保安师

B.初级保安员、中级保安员、高级保安员、初级保安师、中级保安师

C.初级保安员、中级保安员、高级保安员、保安师、高级保安师

D.初级保安员、中级保安员、高级保安员、初级保安师、保安师

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第6题

劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。下列对劳动合同的表述正确的有()

A.劳动合同必须明确违反劳动合同的责任

B.劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个月

C.劳动合同的期限可以为固定期限,也可以为无固定期限

D.劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认

E.劳动合同既可以采用书面形式订立,也可以采用口头形式订立

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第7题

张某大学毕业后,被某公司录用,担任人事专员。劳动合同期限约定为3年,未约定试用期。关于劳动合同签订的形式,如下说法正确的是()。

A、应当签订书面劳动合同

B、可以签订口头劳动合同

C、可以签订书面劳动合同

D、应当签订口头劳动合同

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第8题

劳动合同仅约定试用期没有约定劳动合同期限的,劳动合同无效。()
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第9题

根据《劳动合同法》,有关劳动合同的订立,说法正确的是()。

A.劳动合同可以仅约定劳动合同期限, 不约定试用期

B.劳动合同可以仅约定 试用期, 不约定劳动合同期限

C.劳动合同对劳动报酬约定不明确的, 按国家规定的最低工资标准支付

D.因劳动者原因导致劳动合同无效的, 用人单位可以拒绝支付劳动报酬

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