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[多选题]
用人单位在制定、修改直接涉及劳动者切身利益的规章制度时,应当()。
A.经职工代表大会讨论通过
B.经职工代表大会讨论,提出草案和意见
C.与工会或职工代表协商一致后制定
D.与工会或职工代表平等协商确定
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A.经职工代表大会讨论通过
B.经职工代表大会讨论,提出草案和意见
C.与工会或职工代表协商一致后制定
D.与工会或职工代表平等协商确定
第1题
A不用经职工代表大会或者全体职工讨论,而由有用人单位直接制定
B可以经职工代表大会或者全体职工讨论,也可以不经讨论直接有用人单位决定
C应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定
D应当经职工代表大会或者全体职工讨论,再有用人单位单方决定时候适用其提出的方案和意见
第2题
A.董事会
B.监事会
C.工会
D.职工代表大会
第3题
A.董事会
B.监事会
C.工会
D.职工代表大会
第4题
A、工会成员
B、职工代表
C、职工代表大会或者全体职工
D、从员工到单位领导逐级派出代表
第5题
A.公司实行综合计算工时与不定时工作制的规定
B.公司中小股东股权转让实施办法
C.公司内部工资增长机制
D.关于公司经营模式与经营方向转变的计划
第6题
A、工会委员会和职工代表大会
B、职工代表大会或全体职工
C、职工代表大会和全体职工
D、工会委员会和全体职工
第7题
A.规章制度的内容属于涉及员工切身利益的事项,如劳动报酬、工作时间等
B.规章制度的制定经过职工代表大会或全体职工讨论,且经过平等协商
C.规章制度的内容不违反法律、法规
D.涉及劳动者切身利益的规章制度应当在单位内公示或告知劳动者