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[主观题]

组织文化是组织在长期的实践活动中，所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的，具有本组织特色的__、_

_、______、______和______的总和。

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发布时间：2021-07-21

更多“组织文化是组织在长期的实践活动中，所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的，具有本组织特色的______、_____”相关的问题

第1题

组织文化是指组织在长期的实践活动中所形成的，并且为组织成员普遍认可和遵循的，具有本组织特色的价值观念、团体意识、行为规范和思维模式的总和。（)

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第2题

()是指组织在长期的实践活动中所形成的并且为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的价值观念、团体意识、行为规范和思维模式的总和。

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第3题

组织文化是指组织在长期的实践活动中所形成的并为组织普遍认可和遵循的具有本组织特色的____,____,_____和____的总和.

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第4题

组织文化是指组织在长期的实践活动中所形成的，为组织成员普遍认可和遵循的具有本组织特色的（）、（）、（）和（）的总和。

A.价值观念

B.团体意识

C.行为规范

D.思维模式

E.基本信念

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第5题

组织文化就是指组织在长期的生存和发展中所形成的，为本组织所特有的，且为组织多数成员共同遵

循的最高目标、价值标准、基本信念和行为规范等的总和。()

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第6题

组织文化(或企业文化)是组织在长期生存和发展过程中形成的，为本组织所特有，且为组织多数成员共同遵循的使命、愿景、价值观等的总和，及其在组织活动中的反映。一般将其划分为精神层、制度层和物质层三个层次。以下属于组织文化中精神层的是()。

A.核心价值观

B.生产规范

C.厂容厂貌

D.企业标识

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第7题

具有组织文化特色的各种规章制度、道德规范和职工行为准则的总和，是组织企业文化的()。

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第8题

组织文化作为组织成员共同认可和遵循的价值观念和行为准则，具有下列特征()。

A.超个体的独特性

B.相对稳定性

C.融合继承性

D.发展性

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第9题

在组织行为学中，将一个组织在长期发展过程中把组织成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范的总和称为

A.组织理念

B. 组织伦理

C. 组织规范

D. 组织文化

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