题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
哪一项最好地描述了人力资源管理者的作用？（）
A.制定和执行人力资源战略
B.制定和实现生产目标
C.确定组织结构
D.保护员工利益
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（请给出正确答案）
A.制定和执行人力资源战略
B.制定和实现生产目标
C.确定组织结构
D.保护员工利益
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第2题
A.在组织中宣传自己
B.参与咨询战略会议
C.代表高级管理人员对问题与信息进行沟通
D.促进创新和使管理实践多样化
第4题
A.企业人力资源战略是根据人力资源规划来制定的
B.人力资源战略是为了企业短期内获得收益，与人力资源管理关系密切
C.人力资源战略可以具体看成是有计划的人力资源使用模式以及使组织能够实现其目标的各种活动
D.人力资源战略为企业的人力资源规划和发展提供了基础
E.以上说法均不正确
第5题
A.数量
B.质量
C.结构
D.组织
第9题
A.没有从企业的战略出发来做人力资源管理工作，包括薪酬管理工作
B.承担了很多本来应该由直线管理者承担的事务性工作
C.提不出能够对企业的战略实现产生支撑和推动作用的建议
D.薪酬管理者能够及时和准确地获知组织中所发生的所有变化，了解企业的经营和业务流程
