题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
绩效实施沟通的主要沟通要点包括（）
A.绩效实施措施
B.关节点
C.员工的绩效改进情况
D.员工问题和目标实施手段沟通
答案
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题目内容
（请给出正确答案）
A.绩效实施措施
B.关节点
C.员工的绩效改进情况
D.员工问题和目标实施手段沟通
答案
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第1题
A.管理者就绩效问题不断与员工进行交流与沟通
B.给予员工必要的指导和建议
C.使员工更加清晰地知道自己的绩效目标
D.采用书面沟通、面谈、咨询、进展回顾和其他一些非正式沟通方式进行沟通
第2题
A.绩效沟通
B.绩效监控
C.绩效反馈
D.绩效申诉
第3题
A.绩效计划沟通
B.绩效实施沟通
C.绩效结果沟通
D.以上都不是
第9题
A、绩效计划属于前馈控制阶段，绩效沟通属于过程控制阶段，绩效考核、绩效面谈以及绩效改进的实施属于反馈控制阶段
B、绩效计划属于反馈控制阶段，绩效沟通属于过程控制阶段，绩效考核、绩效面谈以及绩效改进的实施属于前馈控制阶段
C、绩效计划属于反馈控制阶段，绩效沟通属于前馈控制阶段，绩效考核、绩效面谈以及绩效改进的实施属于过程控制阶段
D、绩效计划属于前馈控制阶段，绩效沟通属于反馈控制阶段，绩效考核、绩效面谈以及绩效改进的实施属于过程控制阶段
