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[主观题]

组织文化的四个层次分别是表层的物质文化、()、()、深层的精神文化。

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第1题

组织文化中的四个层次分别是表层组织文化,(),中层的制度文化,深层的精神文化。

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第2题

下列属于组织文化的层次的有()。

A.表层的物质文化

B.浅层的行为文化

C.中层的制度文化

D.深层的精神文化

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第3题

()是组织文化在组织层次上的体现,群众价值观的物质载体。

A.浅层的行为文化

B.表层的物质文化

C.中层的制度文化

D.深层的精神文化

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第4题

组织的文化层次不包括()。

A.表层的物质文化

B.深层的物质文化

C.浅层的行为文化

D.中层的制度文化

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第5题

组织文化的结构层次包括()

A.物质文化

B.表层文化

C.中介文化

D.深层文化

E.传统文化

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第6题

组织文化的四个层次,()是组织文化在物质层次上的体现,群众价值观的物质载体,群众价值观的物质载体。()是外加的行为规范,他约束组织成员的行为,维持组织活动的正常秩序。

A.表层的物质文化

B.浅层的行为文化

C.深层的精神文化

D.中层的制度文化

E.中层的行为文化

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第7题

厂容厂貌,产品样式和包装,设备特色,建筑风格,纪念品,纪念建筑等,它们构成了文化的基本表象物件,属于以下组织文化的哪个层次()?

A.中层的制度文化

B.浅层的行为文化

C.表层的物质文化

D.深层的精神文化

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第8题

企业文化按层次划分,主要有()

A.企业表层文化

B.企业物质文化

C.企业幔层文化

D.企业精神文化

E.企业深层文化

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第9题

下列关于组织文化的层次从浅到深排序正确的是()。

A.精神文化、制度文化、物质文化

B.制度文化、精神文化、物质文化

C.精神文化、物质文化、制度文化

D.物质文化、制度文化、精神文化

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