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[主观题]

组织目标的定义、目标体系、制定原则及制定过程具体包括哪些内容?

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更多“组织目标的定义、目标体系、制定原则及制定过程具体包括哪些内容?”相关的问题

第1题

企业战略目标的制定过程包括哪些步骤。

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第2题

心理辅导目标的制定原则不包含()A.由辅导双方共同制定目标B.中间目标和终极目标相统一C
心理辅导目标的制定原则不包含()

A.由辅导双方共同制定目标

B.中间目标和终极目标相统一

C.辅导目标必须具体可行

D.保证辅导目标的全面性

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第3题

下列选项中,不属于目标管理过程的是()。

A、目标的发现

B、目标的制定

C、目标的实施

D、目标成果评价

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第4题

学前儿童体育活动目标设计的依据包括:()

A.各年龄段目标是制定该年龄阶段幼儿体育教学活动目标的主要依据

B.体育活动的具体内容和形式是制定活动目标的直接依据

C.上次教学活动的反馈信息室制定下次活动目标的重要依据

D.体育活动场地和场所的标准是制定活动目标的间接依据

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第5题

下面哪个不是组织目标应该解决的问题()。

A目标的内容

B目标的实现方式

C目标的实现时间

D目标的具体指标和价值

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第6题

简述制定行政组织目标的原则。

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第7题

目标管理的一个主要优点是()。

A、减少了书面工作

B、为产品组合制定目标

C、把目标的制定和个人的激励联系了起来

D、为组织制定目标

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第8题

目标管理的一个主要优点是()。

A.减少了书面工作

B.为产品组合制定了目标

C.把目标的制定和个人的激励联系了起来

D.为组织制定了目标

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第9题

目标管理的一个主要优点是_______。A.减少了书面工作B.为产品组合制定了目标C.把目标的制定和对个
目标管理的一个主要优点是_______。

A.减少了书面工作

B.为产品组合制定了目标

C.把目标的制定和对个人的激励联系了起来

D.为组织制定了目标

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