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[判断题]

组织结构是指组织内的全体成员为实现组织目标,在管理中进行分工协作,通过职务、职责、职权及其相互关系构成的结构体系。()

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更多“组织结构是指组织内的全体成员为实现组织目标,在管理中进行分工协作,通过职务、职责、职权及其相互关系构成的结构体系。()”相关的问题

第1题

组织结构是组织的()为实现组织目标,在管理工作中进行分工协作,在职务范围、责任、权力方面所形成的结构体系。

A.领导机构

B.营销机构

C.全体成员

D.管理机构

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第2题

()是指一个组织内各构成要素以及它们之间确立的相关形态,这只是一个静态的概念,如果从实现组织目标的过程来看,是组织将它的工作划分为具体的任务,并且在这些任务当中实现合作的方式。

A.组织规模

B.组织层次

C.组织模式

D.组织结构

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第3题

以下关于管理的四种职能的论述中,正确的是()

A.计划职能是管理者为实现组织目标而建立与协调组织结构的工作过程

B.组织职能是指管理者指挥、激励下级,以有效实现组织目标的行为

C.领导的本质是一种影响力

D.控制职能是指管理者指挥、激励下级,以有效实现组织目标的行为

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第4题

()是实现组织目标的根本保证。

A.组织结构

B.协调

C.沟通

D.战略

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第5题

应变能力是指管理者在动态环境下成功和敏捷地调整工作计划、方法和组织结构来达到组织目标的实现。()
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第6题

计划是指组织未来的行动方案,是组织开展各项活动的指导性文件。计划的目的在于为组织及其成
员提供行动指南,以利于组织目标的更好实现。()

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第7题

激励是指满足组织的需要、激发组织的动机、实现组织目标的一个动力过程。()
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第8题

组织结构是指组织成员为完成工作任务、实现组织目标,在职责、职权等方面的分工协作体系。()
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第9题

外部风险是指内部环境中对组织目标的实现产生影响的不确定性,而内部风险是指外部环境中对组织目标的实现产生影响的不确定性。()
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第10题

()指运用权威来协调组织内部的人力、物力以实现组织目标的活动。
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第11题

绩效是指具备一定能力的人或组织通过符合组织要求的行为实现组织目标的综合体现。()
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