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[单选题]

检验一个组织是否优秀的另外一个重要的标准就是()。

A.员工素质

B.纪律

C.绩效

D.执行力

答案
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更多“检验一个组织是否优秀的另外一个重要的标准就是()。A、员工素质B、纪律C、绩效D、执行力”相关的问题

第1题

一个好的薪酬激励计划得满足以下哪些条件()。

A.良好绩效会带来更高的收入

B.良好绩效依赖与其他员工的配合

C.绩效的检测是否客观公平

D.除了绩效薪酬激励计划之外,另外一个有效的激励手段就是晋升

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第2题

将()设定为一个具体的数值,要求在最低标准和优秀标准中取一个平衡点,即兼顾目标值实现的挑战性和可行性。

A.目标值

B.绩效目标

C.绩效标准

D.绩效指标

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第3题

作为一个组织,作为一个政府,作为一个部门,措施是检验其是否能够很好处理突发事件的重要抓手。()
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第4题

补充人才,招聘到新的员工可谓是给组织补充了新鲜的血液和氧气,因此,招聘工作的另外一个重要目的就是()。

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第5题

勤政廉洁的另外一个最重要的价值就是最公正的管理。()
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第6题

在组织中存在着正式组织与非正式组织,二者之间的一个重大的区别就是正式组织是以()为重要标准。

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第7题

判断一个组织是否是学习型的组织,有以下基本标准:()。

A.人们能不能不断检验自己的经验

B.人们有没有生产知识

C.大家能否分享组织中的知识

D.组织中的学习是否和组织的目标息息相关

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第8题

中年危机的其中一个重要标准就是意义感的丧失。()

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第9题

将绩效标准设定为一个(),有利于对绩效的判断形成一个明确的标准。

A.具体的数值

B.一个区间

C.一个连续等级

D.一个表格

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