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[多选题]

项目人力资源管理的特点有（)。

A.突出团队建设

B.强调简洁高效

C.重视成员遣散

D.强化成员综合能力

答案

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发布时间：2021-12-01

更多“项目人力资源管理的特点有()。”相关的问题

第1题

团队成员的离职率降低，是（)过程的输出。

A.规划人力资源管理

B.组建项目团队

C.建设项目团队

D.管理项目团队

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第2题

中西创业团队的本质差异是()。

A.团队成员之间具有互补性

B.团队成员之间不为利益斤斤计较

C.中国强调等级，纪律严明，重视高级别越者的能力与贡献;西方强调平等，重视激发每个人的主观能动性与创造力

D.团队成员之间具有合作精神

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第3题

人员配备管理计划的内容不包括以下哪一项（)？

A.项目团队组建

B.组织结构图

C.成员遣散安排

D.安全

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第4题

对于团队领导来说，想要团队成员感受到自己受重视，在与团队成员交流的过程中最应该强调（）。

A.控制

B.注意倾听

C.监督

D.思考

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第5题

优秀团队成员的特点不包括()。

A.团队成员都拥有一个共同的目标

B.团队成员之间能力互补，各有所长

C.团队成员各有千秋，特立独行

D.团队成员之间会互相聆听和配合

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第6题

在现代企业人力资源管理中经常强调团队（teaml的作用，这反映了人力资源管理的（）

A.投资增值原理

B.互补合力原理

C.激励强化原理

D.动态适应原理

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第7题

关于优秀团队成员特点，下列说法错误的是()。

A.团队成员都拥有一个共同的目标

B.团队成员之间会互相聆听和配合

C.团队成员之间能力互补，各有所长

D.团队成员各有千秋，特立独行

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第8题

一般来说，团队具有哪些特点（)？

A.团队的主要任务是完成团队的共同目标

B.团队成员具有相互依存性

C.团队成员共同承担责任

D.以完成团队共同目标进行全面协调对于团队高效运作必不可少

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第9题

人力资源管理的特点有（)。

A.能动性

B.团队性

C.临时性

D.生命周期性

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第10题

在项目人力资源管理的过程中,首先要做的是()

A、人力资源规划

B、项目团队组建

C、项目团队建设

D、项目团队管理

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