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[单选题]

对某类职位的工作性质、任务、责任、权限、工作方法、工作应用实例、工作环境和条件,以及本职位人员资格条件所作的书面记录是()。

A.职位规范

B.工作规定

C.职位说明书

D.其他

答案
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更多“对某类职位的工作性质、任务、责任、权限、工作方法、工作应用实例、工作环境和条件,以及本职位人员”相关的问题

第1题

职位分类的依据包括()。

A.职位的社会地位

B.职位的工作性质

C.职位的难易程度

D.职位的责任轻重

E.职位所需的资格条件

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第2题

职位说明书是工作分析的最终成果之一,它主要包括()。

A.职位描述

B.任职资格条件

C.职位设计

D.职位分析

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第3题

职位分类横向划分的依据是()。

A.工作性质

B.责任轻重

C.工作难易

D.所需资格条件

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第4题

下面哪一个不是职位分析中通常包括的项目()

A.职位责任

B.资格条件

C.职位薪资

D.工作环境与危险性

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第5题

职位分类中,对职位人员所需资格条件的书面描述称为()。A.职系B.职等C.职级D.职位规范
职位分类中,对职位人员所需资格条件的书面描述称为()。

A.职系

B.职等

C.职级

D.职位规范

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第6题

工作分析结果是()。

A.职位说明书

B.职位工作规范

C.职位工作责任书

D.职位工作计划书

E.职位晋升图

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第7题

又称职位说明书、职位描述、职位界定或岗位说明的是()。

A.工作描述

B.资格说明书

C.职务说明书

D.工作说明书

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第8题

在评价前需要完善待评价职位的工作说明书,对职位的()等方面进行修改和完善。

A.工作内容

B.工作职责

C.工作权限

D.任职资格

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第9题

构成公务员职位分类的因素有()

A.工作性质

B.责任轻重

C.难易程度

D.工作程序

E.所需资格条件

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