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[单选题]

保存记录是反馈过程中的重要步骤,关于保存记录的作用,说法不正确的是()。

A.记录有助于了解反馈的影响

B.记录对了解过去的绩效有好处

C.记录可帮助团队成员按要求进行工作

D.记录在非正式评估中,是没有用处的

答案
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更多“保存记录是反馈过程中的重要步骤,关于保存记录的作用,说法不正确的是()。A.记录有助于了解反”相关的问题

第1题

关于反馈的方法及其特点,对应不正确的是()。

A.一对一反馈——反馈可以针对团队,也可以针对个人

B.身体语言反馈——反馈需要一种友好、放松的态度

C.保存记录——有助于了解反馈的影响

D.建设性反馈——反馈是一个单向的过程

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第2题

关于红外线全路联网拦停信息填写后反馈记录的填写表述不正确的是()

A.拦停记录填写后15天之内可以填写反馈记录,并可以对填写的拦停记录和反馈记录进行修改、删除操作

B.填写的记录锁定后,此时不能再填写反馈记录,原有记录也不可以再进行修改

C.只有拦停记录没有反馈记录的情况记为未上报

D.拦停记录、反馈记录均完整但与列车拦停时间相差10天以上的记为逾时上报

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第3题

身体语言反馈是反馈的重要方法之一,关于身体语言反馈,说法不正确的是()。

A.在作出反馈时,身体语言与口头语言一样重要

B.友好、放松的态度可以使反馈得到比较好的效果

C.在进行身体语言反馈时,无须保存记录

D.如果身体语言传达的意思与所说的话矛盾,就会传达一种错误的信息

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第4题

()是针对员工特别突出或异常失误的情况进行记录,有助于管理者对员工的突出业绩进行及时的激励,对员工存在的问题进行及时的反馈和纠偏。

A.工作记录法

B.定期抽查法

C.调查反馈法

D.关键事件记录法

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第5题

关键事件法要求保存最有利和最不利的工作行为的书面记录。在评估过程中,管理者就可运用这些记录和其他资料对员工业绩做出评估。()
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第6题

有关记录的保存期说法哪项是错误的()

A.有可追溯性要求的记录保存期一般为长期保存

B.关键质量特性或重大活动的记录保存期限一般为5年

C.重要质量特性或重要活动的记录保存期限一般为1年

D.一般性记录,保存期限根据需要自行确定,一般为6个月以上

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第7题

身体语言反馈是反馈的重要方法之一,关于身体语言反馈,说法正确的是()。(A)在作出反馈时,口头语言
身体语言反馈是反馈的重要方法之一,关于身体语言反馈,说法正确的是()。

(A)在作出反馈时,口头语言比身体语言重要

(B)反馈在严肃、紧张的氛围中进行,会取得更好的效果

(C)如果身体语言传达的意思与所说的话矛盾,就会传达一种错误的信息

(D)在进行身体语言反馈时,无须保存记录

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第8题

要求在绩效实施过程中,针对突出或异常失误的关键性事件进行全面记录,以便管理者对突出业绩进行及时奖励和对重大问题进行及时辅导或采取补救措施的方法是()。

A.观察法

B.工作记录法

C.第三方反馈法

D.关键事件法

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第9题

关于活动跟踪表,说法不正确的是()。

A.聊天、喝茶、打电话等活动不用记录

B.可以帮助我们了解自己的工作习惯

C.整个过程时间要保持连续

D.有助于找到细节问题

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