题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
原则上关键岗位人员每年必须轮训一遍,确保培训时间、人员、内容和()“四落实”。
原则上关键岗位人员每年必须轮训一遍,确保培训时间、人员、内容和()“四落实”。
A.效果
B.成效
C.成绩
D.评估
答案
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A.效果
B.成效
C.成绩
D.评估
第3题
A.反应层
B.学习层
C.行为层
D.结果层
第4题
A.建立食品安全培训制度,人均每年不低于40h
B.建立卫生管理制度,所有人员必须遵守
C.新进员工上岗前岗位技能理论知识和实操培训
D.品保部负责食品安全管理
第6题
A.2
B.7
C.3
D.5
第7题
A.因各种原因离职的人员情况及其所在岗位情况
B.人力资源管理的的总体目标和配套政策
C.需要补充人员的岗位、补充人员的数量、对人员的要求
D.培训对象、目的、内容、时间、地点、教员等
第8题
A.工作出勤率来评估
B.工作态度来评估
C.工作绩效来评估
D.精神状态来评估
第9题