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[多选题]

根据《残疾人就业条例》的规定,国家对集中使用残疾人的用人单位依法给予税收优惠,并在()、物资、场地使用等方面给予扶持。

A.技术

B.资金

C.经营

D.生产

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更多“根据《残疾人就业条例》的规定,国家对集中使用残疾人的用人单位依法给予税收优惠,并在()、物资、场地使用等方面给予扶持。”相关的问题

第1题

国家对集中使用残疾人的用人单位依法给予税收优惠,并在()等方面给予扶持。

A.生产、经营

B.技术、资金

C.物资、场地使用

D.销售

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第2题

《残疾人就业条例》要求,对残疾人从事个体经营的,应当依法给予税收优惠,有关部门应当在经营场地等方面给予照顾,并按照规定免收()的行政事业性收费。

A.管理类

B.证照类

C.服务类

D.登记类

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第3题

《就业促进法》规定,国家鼓励企业增加就业岗位,扶持失业人员和残疾人就业,对符合条件的企业、人员依法给予税收优惠,下列不属于优惠范围的是()。

A.吸纳符合国家规定条件的失业人员达到规定要求的企业

B.农民工创办的企业

C.失业人员创办的中小企业

D.从事个体经营的残疾人

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第4题

《残疾人就业条例》规定残疾人就业保障措施有()。

A.扶持农村残疾人的生产劳动

B.规范残疾人就业保障金的征收与使用

C.税费优惠与相关支持

D.拓宽残疾人就业渠道

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第5题

根据《残疾人就业条例》的规定,国家鼓励扶持残疾人()。

A.自己经营

B.自主创业

C.自助就业

D.自主择业

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第6题

依据《残疾人就业条例》,下列哪一项的说法是错误的()

A.财政部门应当依法加强对残疾人就业保障金使用情况的监督检查

B.用人单位跨地区招录残疾人的,应当计入所安排的残疾人职工人数之内

C.残疾人职工与用人单位发生争议的,当地法律援助机构应当依法为其提供法律援助

D.政府采购应当优先购买集中使用残疾人的用人单位的产品或者服务

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第7题

依据《残疾人就业条例》,下列哪一说法错误()

A.残疾人应当提高自身素质,增强就业能力

B.用人单位安排残疾人就业的比例为本单位在职职工总数的1.5%

C.国家鼓励扶持残疾人自主择业、自主创业

D.任何情况下,都禁止在就业中歧视残疾人

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第8题

根据《残疾人就业条例》的规定,用人单位应当根据本单位残疾人职工的实际情况,对残疾人职工进行()等培训。

A.在岗

B.下岗

C.转岗

D.上岗

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第9题

根据我国法律、法规规定,不符合残疾人就业保障规定的说法是()。

A.残疾人福利性企业事业组织的职工在招聘、职称评定、生活福利等方面不应受到歧视

B.国家对残疾人福利性企业组织和城乡残疾个体劳动者,实行税收减免政策

C.国家对残疾人就业采取分散就业方针

D.企事业单位组织安排残疾人就业未达到一定比例的,要交纳残疾人保障金

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第10题

用人单位弄虚作假、虚报安排残疾人就业人数,骗取集中使用残疾人的用人单位享受的税收优惠待遇的,由税务机关依法处理()
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第11题

用人单位弄虚作假,虚报安排残疾人就业人数,骗取集中使用残疾人的用人单位享受的税收优惠待遇的,由()依法处理。

A.残联

B.财政

C.稽查局

D.税务机关

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