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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以下()属于批评别人时应注意的事项。

A.要涉及具体内容

B.要模棱两可

C.对事不对人

D.确保表情是积极友善的

答案
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更多“以下()属于批评别人时应注意的事项。A、要涉及具体内容B、要模棱两可C、对事不对人D、确保表情是积”相关的问题

第1题

提批评意见时应注意的事项有()。

A.慎重考虑批评的必要性

B.注意批评的措辞

C.注意批评的场合

D.批评要对人不对事

E.批评要有理有据

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第2题

以下()属于批评别人时恰当的方式。

A.举出对方错误,不必给对方辩解的机会,

B. 要回顾以往事件,让对方感到羞耻

C. 对事不对人,避免人格攻击

D. 确保表情非常严肃,声音严厉

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第3题

赞美别人时要考虑文化因素。()

赞美别人时要考虑文化因素。()

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第4题

简述提批评意见时应注意的事项。
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第5题

办公室里谈话应注意的事项包括()。

A.一般不要谈薪金等问题

B.不要谈私人问题

C.不要评论别人

D.在谈论自己和别人时注意别人的反应

E.不要谈与工作无关的事

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第6题

在公务活动中,注重说话技巧的人士,在规劝与批评他人时,应注意()。

A.直接点出对方的错误,令其深刻反省

B.表达上要温言细语,勿失尊重

C.尽可能不要当众规劝批评别人

D.规劝与批评需要一分为二

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第7题

以下不属于高尔夫礼仪规则的是()。

A.A.在别人开球的时候站在发球者后方

B.B.在发球区要保持安静

C.C.协助其它球手,注意球的落点

D.D.当祝贺别人或鼓励别人时要真诚

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第8题

实施批评法应注意的事项。

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第9题

对连接燃具的胶管应注意哪些事项?
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第10题

在沟通时,应做到谨慎批评,当不得不批评人时,应注意掌握的原则有()

A.及时批评而不是秋后算

B.抱有善意的目的,保持批评的建设性,即为帮助对方而批评而不是为发泄而批评

C.尽量私下而非公开批评

D.批评的语言是描述性的,对事不对人

E.针对不同人的特征而选择批评策略

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