更多“采用()方式解决冲突的人一般拥有活力,他们认为冲突是自然的。A、合作式B、竞争式C、回避式D、通融”相关的问题
第1题
对于情绪性冲突,应采取何种冲突解决取向()
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第2题
想吃糖又怕胖,想考个好学校,又怕报名的人太多,竞争太激烈而考不上的矛盾心理就是动机的()。
A、双趋式冲突
B、双避式冲突
C、趋避式冲突
D、双重趋避式冲突
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第3题
“赢-赢”式谈判的特点是()。A、冲突等于合作B、冲突小于合作C、冲突大于合作
“赢-赢”式谈判的特点是()。
A、冲突等于合作
B、冲突小于合作
C、冲突大于合作
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第4题
动机冲突的形式主要有( )。
A.双趋式冲突
B.双避式冲突
C.趋避式冲突
D.多重趋避式冲突
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第5题
毕业生择业时,面对多重选择,是哪种冲突的表现?( )
A.双趋式冲突
B.双避式冲突
C.趋避式冲突
D.多重趋避式冲突
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第6题
人们常说的“鱼与熊掌不可兼得”所反映的冲突类型是()
A.双趋式冲突
B.双避式冲突
C.趋避式冲突
D.单避式冲突
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第7题
某个毕业生选择职业时,多个单位可供选择,举棋不定属于()。
A.双趋式冲突
B.双退式冲突
C.趋避式冲突
D.多重趋避式冲突
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第8题
病人想尽快诊好病,但又不愿影响工作应属于()
A.双避式冲突
B.双趋式冲突
C.双重趋避式冲突
D.趋避式冲突
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第9题
鱼和熊掌不可兼得,由此形成的动机冲突,属于动机冲突中的()
A.双驱式动机冲突
B.双避式动机冲突
C.驱避式动机冲突
D.双重驱避式动机冲突
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