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[主观题]

对于管理人员来说,一般需要具备多种技能,如概念技能、人际技能、技术技能等。当一名管理人员在组织

中的职位趋升时,这三种技能相对重要性的变化情况是______。

A.同时等幅增加

B.概念技能重要性增加最明显,其次是人际技能,最后是技术技能

C.概念技能的相对重要性增加,技术技能的相对重要性降低,人际技能相对不变

D.人际技能重要性增加最明显,其次是概念技能,最后是技术技能

答案
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更多“对于管理人员来说,一般需要具备多种技能,如概念技能、人际技能、技术技能等。当一名管理人员在组织”相关的问题

第1题

对于管理人员来说,不管其职位高低,一般都需要具备技术技能、人际技能、概念技能等。当一名管理人员由低到高晋升时,这三种技能相对重要性的变化情况是:()

A、同时等幅增加

B、概念技能增加最明显,其次是人际技能,最后是技术技能

C、概念技能相对重要性增加,人际技能的相对重要性降低,技术技能相对不变

D、人际技能增加最明显,其次是概念技能,最后是技术技能

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第2题

一般来说,作为管理者需要具备技术技能、人际关系技能和概念技能这三项基本管理技能,而由于管理者
处于不同的管理层次,对这三项技能的掌握和应用又有所不同。当一名管理者由低到高晋升时,这三种技能相对重要性的变化情况是()。

A.概念技能急需增强,其次是技术技能,最后是人际技能

B.人际技能急需增强,其次是概念技能,最后是技术技能

C.概念技能增强,人际技能降低,技术技能相对不变 一

D.三种技能同时增加

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第3题

对于管理人员来说,一般需要具备多种技能,如概念技能、人际技能、技术技能等。越是处于高层的管理人员,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按以下顺序排列:

A.首先是概念技能,其次是技术技能,最后是人际技能

B.首先是技术技能,其次是要领技能,最后是人际技能

C.首先是概念技能,其次是人际技能,最后是技术技能

D.首先是人际技能,其次是技术技能,最后是要领技能

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第4题

对于管理人员来说,一般需要具备多种技能,如概念技能、人际技能、技术技能等。越是处于高层的管理人员,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按以下顺序排列()。

A.首先是概念技能,其次是技术技能,最后是人际技能。

B.首先是技术技能,其次是概念技能,最后是人际技能。

C.首先是概念技能,其次是人际技能,最后是技术技能。

D.首先是人际技能,其次是技术技能,最后是概念技能。

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第5题

对于管理人员来说,需要具备多种技能,如概念技能、人际技能、技术技能等。越是处于高层的管理人员,对于以上三种技能按其重要程度的排列顺序为

A.概念技能、技术技能、人际技能

B.技术技能、概念技能、人际技能

C.概念技能、人际技能、技术技能

D.人际技能、概念技能、技术技能

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第6题

对于管理人员来说,一般需具有多种技能,如概念技能、人际技能、技术技能。越是处于高层管理人员,其对以下概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按()顺序排列。

A.概念技能、技术技能、人际技能

B.技术技能、概念技能、人际技能

C.概念技能、人际技能、技术技能

D.人际技能、技术技能、概念技能

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第7题

管理者需要具备概念、人际和技术技能等多种技能。越是处于组织高层的管理者,其对于这三种技能的需要,越是按以下顺序排列()

A.概念、技术、人际技能

B.技术、概念、人际技能

C.概念、人际、技术技能

D.人际、技术、概念技能

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第8题

‌对于所有层次管理人员重要性大体相同的技能是()技能。‎

A.技术

B.人际

C.领导

D.概念

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第9题

越是处于高层的管理者,其对于概念技能、人际技能、技术技能的需要,就越是按以下顺序排列:______。

A.概念技能,技术技能,人际技能

B.人际技能,概念技能,技术技能

C.概念技能,人际技能,技术技能

D.人际技能,技术技能,概念技能

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