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（请给出正确答案）
A.职业化具有一定合理性;但它会束缚人的发展
B.职业化是反对把劳动作为谋生手段的一种劳动观
C.职业化是提高从业人员个人和企业竞争力的比由之路
D.职业化与全球职场语言和文化相抵触
答案
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第1题
A.职业化具有一定合理性，但它会束缚人的发展
B.职业化是反对把劳动作为谋生手段的一种劳动观
C.职业化是提高从业人员个人和企业竞争力的必由之路
D.职业化与全球职场语言和文化相抵触
第2题
A.职业化是一种他律性的工作态度
B.岗位固定化和工作长期化即职业化的核心
C.职业化素养要求在决策中增强主观性
D.职业化标准成为职业化行为规范
第3题
A.职业化管理是一种不再强调过程的管理
B.职业化管理本质上是一种法治化管理
C.建立职业化标准是实施职业化管理的关键步骤
D.直觉和灵活应变是推动职业化管理的重要措施
第6题
A.有专人负责，但不是一种职能
B.职业化，专业化，各部门社会群体中普遍存在
C.职业化具有高度组织化特种的部门，企业中
D.服从国家管理，需要集中于政府部门，具有职业化趋势
第9题
A.非职业化——非专门化——专门化——专业化四个阶段
B.职业化——专业化——专门化——非专门化四个阶段
C.非职业化——职业化——专门化——专业化四个阶段
D.非专门化——职业化——专业化——专门化四个阶段
