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[单选题]
人力资源需求预测方法不包括()。
A.主观判断法
B.人员替换法
C.趋势预测
D.回归预测
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A.主观判断法
B.人员替换法
C.趋势预测
D.回归预测
第3题
第4题
A.定量分析预测法
B.变量分析预测法
C.主观判断法
D.客观判断法
第6题
A.德尔菲法—般要进行多轮预测
B.德尔菲法能够避免从众行为
C.经验判断法适用于规模较小或环境稳定的组织
D.经验判断法适用于长期的预测