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[单选题]

培训的原则不包括()。

A.有效激励原则

B.目标明确原则

C.注重理论原则

D.反馈培训效果

答案
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第1题

培训的原则包括()。

A.目标明确原则

B.学用一致原则

C.注重激励原则

D.实践提高原则

E.培训为先原则

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第2题

除了差异化原则外,培训与开发还包括()。

A.服务企业战略和规划的原则

B.目标原则

C.激励原则

D.讲究实效的原则

E.效益原则

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第3题

下列哪项不是企业信息管理者的培训工作应遵循的原则()。

A.服务于企业信息管理战略与规划的原则

B.目标原则

C.激励原则

D.全面考察原则

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第4题

制定培训预算的原则不包括()。

A.速度原则

B.准确性原则

C.合作原则

D.经济原则

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第5题

不属于理论培训原则的是()

A.循序渐进的原则

B.正面教育的原则

C.理论联系实际的原则

D.互动的原则

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第6题

下列各项中,属于建立责任会计制度必须遵循的原则有()。

A.责任主体原则

B.可控性原则

C.目标一致原则

D.激励原则

E.反馈原则

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第7题

企业员工培训的效果不能立竿见影,需经过一定的实践以后才能反映出来,这就需要企业培训坚持( )。

A.战略性原则

B.学以致用原则

C.长期性原则

D.投资效益原则

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第8题

要求公务员培训注重实际效果的原则是()。A.理论联系实际原则B.学用一致原则C.按需施教原则D.讲求
要求公务员培训注重实际效果的原则是()。

A.理论联系实际原则

B.学用一致原则

C.按需施教原则

D.讲求实效原则

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第9题

()要把握激励的时机,“雪中送炭”和“雨后送伞”的效果是不一样的。

A.公平性原则

B.创新原则

C.时效性原则

D.目标结合原则

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