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[多选题]

人员配备的过程包括（)

A.人力资源计划

B.工作分析与职位设计

C.招聘与甄选

D.培训与发展

E.绩效考核与惩罚、调职

答案

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发布时间：2022-07-10

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第1题

制订人力资源计划过程的输出包括（）。

A.人员配备管理计划

B.角色与职责

C.项目组织机构图

D.人力资源计划

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第2题

人员配备计划的内容一般包括以下哪几个方面（）。

A.人力资源补充计划

B.人力资源调配计划

C.人力资源开发计划

D.员工职业发展规划

E.组建项目团队

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第3题

项目人力资源管理的过程包括（)几个过程。

A.项目团队建设

B.项目人员配备

C.项目人力资源解散

D.项目人力资源规划

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第4题

人员配备，就是利用合格的人力资源对组织结构中的职位进行不断填充的过程，包括企业人才配备计划的制定招聘，选拔，（），任用，考评等一系列活动。

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第5题

人员配备由一系列活动组成，其一项活动是（）。

A.人力资源计划

B.工作分析

C.培训与发展

D.绩效考核

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第6题

项目人力资源计划包括以下所有内容，除了（）

A.项目中的角色与职责

B.资源直方图

C.项目组织机构图

D.人员配备管理计划

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第7题

描述人力资源何时加入项目工作及何时脱离项目工作，以及如何加入和离开项目团队的项目管理工具是()。

A.职责安排矩阵

B.项目组织计划

C.项目人力资源分工表

D.人员配备管理计划

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第8题

人员配备由一系列活动组成，其第一项活动是A.人力资源计划B.工作分析C.培训与发展D.绩效考核

人员配备由一系列活动组成，其第一项活动是

A.人力资源计划

B.工作分析

C.培训与发展

D.绩效考核

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第9题

下列属于项目人力资源的获取阶段取得的主要成果之一的是()。

A.项目人力资源来源分析表

B.工作分解结构

C.项目团队名录

D.人员配备管理计划

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第10题

人员获取的依据主要包括()。

A.人员配备计划

B.人员来源分析

C.可获取人力资源情况

D.招聘惯例

E.人员获取的实施

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第11题

狭义的人力资源规划不包括( )。

A.人员配备计划

B.人员补充计划

C.人员晋升计划

D.人员培训计划

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