题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
管理者的管理跨度,随着管理层次的不同,其一般变化规律是()。
A.高层管理跨度 > 中层管理跨度 > 基层管理跨度
B. 高层管理跨度 = 中层管理跨度 = 基层管理跨度
C. 高层管理跨度 < 中层管理跨度 < 基层管理跨度
D. 高层管理跨度 > 中层管理跨度 < 基层管理跨度
答案
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A.高层管理跨度 > 中层管理跨度 > 基层管理跨度
B. 高层管理跨度 = 中层管理跨度 = 基层管理跨度
C. 高层管理跨度 < 中层管理跨度 < 基层管理跨度
D. 高层管理跨度 > 中层管理跨度 < 基层管理跨度
第1题
A.同一项目不同层次的管理跨度应相同
B.不同类型项目同一层次的管理跨度应相同
C.管理跨度是指从公司最高层到最低层跨过的管理层数
D.管理跨度越大管理效率越高
E.管理跨度越大管理层次越少
第2题
A.管理层次与管理跨度并不矛盾
B.理层次增加管理跨度相应增大
C.管理层次增加管理跨度减小
D.管理跨度增大管理层次增大
第3题
A.增大管理跨度、增多管理层次
B.缩小管理跨度、增多管理层次
C.增大管理跨度、减少管理层次
D.缩小管理跨度、减少管理层次
第4题
A.厨房组织机构的上层,管理跨度可略小;而基层其管理跨度可适当增大
B.中小规模厨房,切忌模仿大型厨房机构设置,否则会造成工作效率低下,人力成本升高
C.集中作业可比分散作业的管理跨度小些
D.管理者工作能力强,下属自律能力强、技术熟练稳定、综合素质高,管理跨度可大些
第5题
A.层次减少,跨度不变
B.跨度越大,层次越大
C.层次越多,跨度越小
D.跨度越小,层次越少
第8题
A.管理层次是指组织中相邻两个层次之间人员的管理关系
B.管理跨度的确定应考虑管理活动的复杂性和相似性
C.管理跨度是指组织的最高管理层所管理下级人员数量总和
D.管理层次一般包括决策、计划、组织、指挥、控制五个层次