题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
公共部门人力资源管理是()的实践过程。
A.通过建立政策和制度体系
B.运用激励机制
C.管理公共部门内部人力资源
D.管理社会人力资源
答案
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题目内容
（请给出正确答案）
A.通过建立政策和制度体系
B.运用激励机制
C.管理公共部门内部人力资源
D.管理社会人力资源
答案
更多“公共部门人力资源管理是（)的实践过程。A、通过建立政策和制度体系B、运用激励机制C、管理公共部门”相关的问题
第1题
A.公共部门人力资源管理就是公共部门中各个组织依照人力资源管理的目标，对组织内人力资源进行有效规划、配置、开发、使用的制度、政策以及管理行为的统称
B.公共部门人力管理在宏观层次上指整个公共部门系统中，为了保证工作性质与资源整体结构想匹配，对整个公共部门的人力资源的管理
C.微观层次上的人力资源管理是指特定的公共部门在组织内部所进行的人力资源管理
D.宏观的人力资源管理和微观的人力资源管理有机的结合在一起，互为条件、互相保障，共同形成公共部门人力资源管理系统
第2题
A.建立和完善有关规范公职人员管理的法律法规体系
B.严格依法进行人力资源管理活动
C.对公共部门人力资源管理中的违法行为必须依法追究
D.对公共部门人力资源管理权力予以必要的约束和监督
第9题
A.严格依法进行人事行政管理活动
B.对公共部门人力资源管理中的违法行为必须依法追究
C.对公共部门人力资源行政管理的权力予以必要的制约和监督
D.建立有关和完善规范公职人员管理的法律、法律体系
