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[主观题]

彼得·圣吉教授认为，不同的人对同一事物的看法不同，原因是他们的行为模式不同。（)

彼得·圣吉教授认为，不同的人对同一事物的看法不同，原因是他们的行为模式不同。()

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发布时间：2021-07-21

更多“彼得·圣吉教授认为，不同的人对同一事物的看法不同，原因是他们的行为模式不同。（)”相关的问题

第1题

彼得·圣吉教授认为，不同的人对同一事物的看法不同，原因是他们的智力水平不同。()

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第2题

彼得．圣吉提出了学习型组织的五项修炼技能，认为不同的人，对同一事物的看法不同，是因为他们的智慧不同。()此题为判断题(对，错)。

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第3题

鲁人身善织屦（）

A.一切从实际出发，避免盲目性

B.有良好的愿望再加上坚定的意志，就能成就一番事业

C.劝阻者目光短浅，不知道事物的发展方向

D.不同的人对同一事物有不同的看法

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第4题

对于同一事物，不同的人有不同的看法，这说明()

A.客观世界本不可知

B.认识活动受到立场的影响

C.事物是永恒变化的

D.意识是纯粹主观的活动

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第5题

不同的思想背景、知识背景、信息偏好、职业背景等，也使得不同人对同一事物也有不同看法。（)

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第6题

对同一事物不同的人有不同看法，这说明()。A．意识是主体的自由创造B．意识不受客体制约C．意识受主体

对同一事物不同的人有不同看法，这说明（）。

A．意识是主体的自由创造

B．意识不受客体制约

C．意识受主体状况的影响

D．意识从内容到形式都是主观的

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第7题

下列属于合理信念的是（)

A.优秀的人在所有方面都是优秀的

B.可恶的人应该受到应有的惩罚

C.不同的人对同一件事可能有不同的看法

D.小明不同意我的看法,他是我的敌人

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第8题

“企业再造”是美国麻省理工学院的()教授提出来的()

A.迈克尔·哈默

B.彼得·圣吉

C.巴纳德

D.马斯洛

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第9题

1990年，美国麻省理工学院教授彼得·圣吉在他的《第五项修炼，学习型组织的艺术与实践》一书中提出了

学习型组织的管理理念，指出持续不断的学习、适应和变革组织才能应对外部环境的变革。管理大师彼得·德鲁克指出：“当今世界，唯一不变的就是变化。”这些都对传统组织提出了挑战。试述学习型组织与传统组织的不同。

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