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[单选题]

从组织的角度来看，组织目标是分层次、分等级的，我们可以把组织目标简化和概括为（）个层次。

A.二

B.三

C.六

D.七

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发布时间：2021-07-21

更多“从组织的角度来看，组织目标是分层次、分等级的，我们可以把组织目标简化和概括为（）个层次。”相关的问题

第1题

我们还可以进一步将组织目标简化和概括为（）三个层次。

A.环境层

B.国家层

C.组织层

D.个人层

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第2题

管理中目标的层次性是指组织目标可以概括为以下三个层次：()、()和()。

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第3题

根据处理的内容及决策的层次来看，我们可以把管理信息系统看成是金字塔式的结构（组织结构)。分战略计划、管理控制、运行控制。（)

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第4题

从目标的层次性看，()的目标是环境对组织的要求，是社会赋予组织的目标，或者说是社会环境强加于组织的目标。

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第5题

从目标层次来看，个人职业生涯开发的目标则可以分为具体目标和()两个层次。

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第6题

组织目标的多样性是指（）

A.组织目标是分层次的

B.组织目标构成一个网络

C.主要目标是多种多样的

D.主要目标并非越多越好

E.每一级的目标是多种多样的

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第7题

组织目标系统的最低层次是( )。

A.专业目标

B.组织目标

C.部门目标

D.个人目标

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第8题

关于组织目标、团队目标和个人目标，说法不正确的是()。

A.组织目标一般处于组织的最高层

B.组织内的所有目标都应该是一致的

C.团队目标和组织目标不是一个层次上的，两者可以不一致

D.个人目标应该遵循并服从团队的目标

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第9题

从目标的层次性看，()的目标是组织或企业作为自身生存或发展的目标。

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