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[多选题]

企业知识管理的措施是()

A.建立知识企业所需的核心竞争力

B. 调整企业组织结构,将企业建成知识型企业

C. 建立知识管理和知识交流的设施与环境

D. 设立企业知识主管和知识主管制度

E. 建立学习型组织,创造有利于每位员工互相学习的气氛。

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第1题

企业知识管理的措施是()

A.调整企业组织结构,将企业建成知识型企业

B.设立企业知识主管和知识主管制度

C.建立知识管理和知识交流的设施与环境

D.建立知识企业所需的核心竞争力

E.建立学习型组织,创造有利于每位员工互相学习的气氛。

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第2题

知识主管的核心工作任务就是规划及实施知识管理,将企业的知识转变成企业的效益。()

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第3题

企业知识管理的主要内容包括()。

A.进行知识交流与共享责任的宣传

B.建立知识网络和创造适宜的环境以促进知识的交流与共享

C.驱动以创新为目的的知识生产

D.积累和扩大企业的知识资源

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第4题

企业知识管理的核心目标是()

A.知识共享

B. 获取竞争优势

C. 构建学习型组织

D. 打造知识团队

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第5题

企业知识管理需要知识管理者,即()。

A、知识主管

B、组织管理

C、知识结构

D、组织框架

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第6题

国外企业近年来新设的一个职位()它是企业内部负责知识管理的高级行政官员,其工作是确保企业最重要的资产——知识发挥最大的效益

A.知识主管

B.人力主管

C.知识组织

D.以上都不是

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第7题

将存在于企业员工头脑中和企业组织结构中的隐性知识转化为企业知识库中可以共享的显性知识。属于企业知识管理的()基本职能。

A.外化

B.内化

C.中介

D.认知

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第8题

企业员工知识基础的差异性难以避免,企业就应采取各种可能的措施,例如组织培训、()、由知识主管提
供帮助、提供学习时间、鼓励员工交流其所知或未知的事物等方式。

A.外出考察

B.岗位转换

C.学习环境

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第9题

企业知识管理的内容可概括为:()。

A.知识创新管理、知识共享管理、知识应用管理

B.学习型组织、知识资产管理、知识管理的激励系统

C.知识管理的技术与工具、知识产品的定价与版本

D.知识员工的管理、学习与创新训练

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