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[主观题]

下面关于绩效指标与绩效标准表述正确的有()。

A.绩效指标是对绩效指标达成状态的描述

B.绩效标准是从哪些方面对绩效进行评价

C.绩效标准指的是各项绩效指标应该达到的水平

D.绩效指标指的是绩效行为、结果或素质的构成

答案
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更多“下面关于绩效指标与绩效标准表述正确的有()。”相关的问题

第1题

某企业在对市场部进行绩效考核时要求“年销售额达到30~40万元”,在这一要求中绩效指标和标准分别是()。

A.绩效指标是“30~40万元”,绩效标准是“年销售额”

B.绩效指标是“年销售额”,绩效标准是“30~40万元”

C.绩效指标是“年销售额达到30~40万元”,没有规定绩效标准

D.绩效标准是“年销售额达到30~40万元”,没有规定绩效指标

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第2题

反映组织对绩效指标期望达到的绩效水平的是()。

A.绩效目标

B.绩效指标

C.绩效标准

D.指标权重

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第3题

在以下关于绩效标准与绩效目标的论述中,不正确的是()

A.绩效标准是员工可达到的标准

B.绩效标准是基于工作的,绩效目标是针对企业的

C.绩效目标是在绩效计划阶段设定的,绩效标准是在随后的制定绩效指标阶段设定的

D.年销售额达到100~120万元是绩效标准

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第4题

在以下关于绩效标准与绩效目标的关系的论述中,不正确的是()。

A.绩效标准的建立时以绩效目标为前提和基础的

B.绩效标准与绩效目标的实现程度是不同的

C.绩效标准与绩效目标针对的对象是不同的

D.绩效标准是在绩效计划阶段设定的,绩效目标是在制定绩效指标阶段制定的

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第5题

好的绩效指标标准是绩效指标落地的保障。绩效指标的标准主要由()构成。

A.标志和尺度

B.标志和标度

C.指标和数值

D.指标和标度

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第6题

衡量绩效目标是否达成的标尺是()。

A.绩效标准

B.绩效权重

C.绩效指标

D.绩效评价

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第7题

关于关键绩效指标的说法,不正确的是()。

A.关键绩效指标是衡量组织战略实施效果的关键性指标体系

B.组织战略对关键绩效指标具有决定性的作用

C.关键绩效指标是指与组织经营管理相关的所有指标

D.关键绩效指标是指对组织绩效起关键作用的指标

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第8题

对商场售货员的考核指标中,只考核其营业额属于绩效指标的什么问题()

A.绩效指标没有明确

B.绩效指标污染

C.绩效指标缺失

D.绩效指标过高

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第9题

()体系是制定绩效指标、绩效评价标准和行动方案的起点和基础。

A.绩效目标

B.绩效指标

C.绩效标准

D.绩效管理

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第10题

()是指对员工绩效进行考核与评价的项目。

A.绩效考核指标权重

B.绩效考核指标评价标准

C.绩效考核指标

D.绩效评估

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