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[单选题]

下列特点的企业哪个适宜采取计时工资？()

A.依靠体力劳动和手工操作进行生产

B.劳动成果容易用数量衡量

C.产品数量主要取决于机械设备的性能

D.自动化、机械化程度较低

答案

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发布时间：2021-07-21

更多“下列特点的企业哪个适宜采取计时工资？（)A.依靠体力劳动和手工操作进行生产B.劳动成果容易用数”相关的问题

第1题

在具有下列特点的企业中，适宜采取计时工资的是()。

A、主要以体力劳动和手工操作方式进行生产

B、劳动成果容易用数量衡量

C、产品数量主要取决于机械设备的性能和生产节奏安排

D、生产的自动化、机械化程度较低

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第2题

下列特点企业，适宜采用计件工资的是()。

A.劳动成果不易数量化

B.自动化、机械化程度低

C.产品数量取决于机械性能

D.产品数量取决于机械性能

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第3题

自动化、机械化程度低，主要靠体力劳动和手工操作进行生产的组织和工种，比较适宜采用计件工资。

()

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第4题

产品数量主要取决于机械设备性能的行业适宜采用计件工资制。()

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第5题

产品数量主要取决于机械设备的性能的行业适宜采用计件工资制。判断对错

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第6题

适宜采用计时工资计算工资报酬的行业和企业是()

A.产品数量、质量可以检验的生产行业和企业

B.产品的数量与质量取决于工人的勤奋与努力的行业和企业

C.品种单一且需要大批量进行生产的行业和企业

D.产品数量标准不易精确确定，产品(服务)数量难以度量的行业和职业

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第7题

对于雇员而言，计时工资使其承担的风险较小，基本工资主要取决于（）。

A.个人的努力程度

B.完成产品数量的多少

C.工作的紧张程度

D.劳动时间的长度

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第8题

下列特点的组织和工种哪个适宜采取岗位工资制？()

A.同一岗位技能要求差别大

B.生产专业化、自动化程度低

C.同一岗位技能要求差别小

D.不同岗位之间劳动差别小

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第9题

下列特点的组织和工种哪个适宜采取计时工资制（)

A.同一岗位技能要求差别大

B.生产专业化自动化程度低

C.同一岗位技能要求差别小

D.不同岗位之间劳动差别小

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