更多“()被定义为薪酬,而不是基本工资或薪水。”相关的问题
第1题
公司在基本工资和边缘薪酬之外额外奖励给员工激励工资是()。
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第2题
薪酬结构设计在工资结构上分别设计为基本工资、()、加班工资和薪酬福利。
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第5题
在薪酬的分类中,一类是保健性薪酬,另一类是激励性薪酬。下列薪酬中属于激励性薪酬的是()。
A.基本工资
B.固定奖金
C.企业培训
D.社会强制性福利
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第6题
经济性薪酬主要是指以货币形式支付给劳动者的薪酬,由()构成。
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第7题
反映员工所在岗位或所具备技能的价值中较为固定的价值的薪酬部分是( )。
A.激励工资
B.绩效工资
C.福利
D.基本工资
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第8题
薪酬中与员工将来业绩挂钩的部分被称为()
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第9题
薪酬内部公平是指员工关注。()
A、薪水或工资水平
B、薪水或工资等级结构
C、薪水或工资政策
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