题目内容
(请给出正确答案)
[判断题]
运行机制效率不高、人力资源开发滞后等是当前中国公共部门人力资源管理中存在的问题。()
答案
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第2题
A.培训与开发体系
B.培训课程开发体系
C.组织学习与发展体系
D.培训行政支持体系
第3题
A.保证旅游均衡发展
B.提高市场配置资源的效率
C.增强旅游企业的竞争力
D.保障市场机制的稳定运行
第5题
A.当劳动力市场的供给超过需求时,工资会下降
B.当劳动力市场供给小于需求时,会引起劳动力向外流出
C.当劳动力流入时,会引起竞争的加剧,导致供过于求
D.当工资下降时,会引起劳动力流出,竞争减缓
第7题
A.到当地人力资源和社会保障局争取用人指标
B.与企业接治协商,开发线上线下的就业岗位
C.发动社区社会组织,为残疾人提供关爱服务
D.引进社会工作服务机构,为残疾人提供专业服务
E.为残疾人办理个人住房抵押贷款,解决资金问题