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[判断题]

班组培训要立足班组,适度超前,依据岗位职责和技能要求,强化现场和技能培训。()

答案
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更多“班组培训要立足班组,适度超前,依据岗位职责和技能要求,强化现场和技能培训。()”相关的问题

第1题

班组培训要立足班组,适度超前,依据岗位职责和技能要求,强化现场和技能培训。()
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第2题

理论培训技能包括培训设计技能、导入技能、课堂提问技能、板书技能、课堂培训组织技能等。()
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第3题

技能培训计划应主要依据企业的标准和要求。()
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第4题

四个到班组指()

A.落实安全教育到班组

B.落实手册执行到班组

C.落实风险防控到班组

D.落实技能培训到班组

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第5题

建立学习型班组,培训员工的方式()

A.在岗培训OJT

B.离岗培训OFF-JT

C.自我启发SD

D.技能训练TWI

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第6题

班组长对班组安全生产工作负有()职责。

A.组织制定班组安全生产规章制度和操作规程

B.督促、检查班组的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患

C.组织制定并实施班组安全生产技能培训

D.及时、如实报告生产安全事故

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第7题

依据《中国石化承包商安全监督管理办法》中劳务发包要求,发包单位应对劳务人员中的特种作业人员特种设备作业人员工程需要的其他人员进行业务技能的培训考评,完善班组建设,并报送施工单位备查。()此题为判断题(对,错)。
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第8题

依据《新奥能源工程停工、复工管理办法》,项目复工时,应对入场班组所有工人进行技术交底和安全培训。()
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第9题

岗位技能培训包括哪些内容()

A.岗位职责要求

B.行业基础知识

C.岗位相关技能

D.职业态度

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第10题

车队(间)职教领导小组是班组职教工作检查的主体,对所属班组每()开展一次检查并做好检查情况记录。重点检查班组日常学习培训和技能演练的落实,提出存在问题,帮助班组进行整改。

A.半年

B.季

C.月

D.周

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