题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
如果绩效考评以员工发展为主要目的,不适合的考评方法是()。
A.关键事件法
B.行为锚定等级考评法
C.行为观察考评法
D.目标管理法
答案
查看答案
A.关键事件法
B.行为锚定等级考评法
C.行为观察考评法
D.目标管理法
第7题
将关键事件和等级评价有效地结合在一起的考评方法是()。
A成绩记录法
B加权选择量表法
C行为锚定等级评价法
D行为观察法
第9题
A.关键事件法
B.行为锚定等级考评法
C.行为观察考评法
D.目标管理法
第10题
A.行为锚定等级考评法
B.行为观察量表法
C.强迫分配法
D.排序法
第11题
A.关键事件法
B.行为锚定等级评价法
C.行为观察等级法
D.强制分布法
E.图尺度评价法