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[多选题]

组织文化社会化包括哪几个阶段()

A.原有状态

B.碰撞阶段

C.调整阶段

D.物质环境

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更多“组织文化社会化包括哪几个阶段()A、原有状态B、碰撞阶段C、调整阶段D、物质环境”相关的问题

第1题

社会化过程阶段不包括()。

A.原有状态阶段

B.现有状态阶段

C.碰撞阶段

D.调整阶段

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第2题

下列不属于社会化过程三阶段的是()。

A.原有状态阶段

B.碰撞阶段

C.传播执行阶段

D.调整阶段

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第3题

什么是员工组织社会化,员工组织社会化经历哪几个阶段?
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第4题

企业组织结构应当随着企业的发展而不断及时调整,下面组织结构与发展阶段不能很好相适应的是()。

A.在企业发展的开发阶段确立追求数量倍增战略的智能型结构,建立专门的职能机构,同时高层领导直接领导下属各个生产部门

B.追求多元化战略的扩张阶段,采用产、供、销一体化组织结构

C.企业达到成熟饱和阶段,为获得更多利润,将采用多元化经营,此时采用事业部制组织结构

D.当企业经营环境发生巨大变化,原有优势变成不利条件,企业为增加员工凝聚力仍要积极增加员工,复制原有组织结构

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第5题

文化包含以下哪几个阶段()。

A.物质产品、物质文化

B.行为方式和社会组织方式、制度方式

C.精神产品、精神文化

D.经济文化

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第6题

企业组织结构应当随着企业的发展而不断及时调整,下面组织结构与发展阶段不能很好相适应的是()。

A、在企业发展的开发阶段确立追求数量倍增战略的职能型组织结构,建立专门的职能机构,同时高层领导直接领导下属各个生产部门

B、追求多元化战略的扩张阶段,采用产、供、销一体化组织结构

C、企业达到成熟饱和阶段,为获得更多利润,将采用多元化经营,此时采取事业部制组织结构

D、当企业经营环境发生巨大变化,原有优势变成不利条件,企业为增加员工凝聚力仍要积极增加员工,复制原有组织结构

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第7题

我国在未来的二十年中,移动学习的发展将经历哪几个阶段()。
A.观念更新培育阶段

B.基础环境建设阶段,包括无线网络和资源

C.知识体系化建设阶段,完成学习内容内化关联和已有资源的共享兼容,针对不同的学习主题和需求进行分类和定制化应用构建

D.学习服务建设阶段,环境的交互成为隐性的移动学习过程,国家级的移动学习服务中心成为社会基础设施,移动学习成为社会化的教育形式

E.学习习惯养成阶段

F.技术准备阶段

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第8题

社会化过程的调整阶段包括()。

A.嘉奖

B.生产效率

C.离职

D.承诺

E.调离

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第9题

文化分析模式可分为哪几个阶段()?

A.文化固有因素

B.文化可变因素

C.文化的选择

D.心理的问题和理论

E.课程组织

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第10题

在诸多组织社会化过程模型中,由Feldman提出的组织社会化权变模型比较有代表性,该模型认为,组织社会化过程包括(),这些阶段是依次发展的。

A.前社会化阶段

B.后社会化阶段

C.适应阶段

D.角色管理阶段

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第11题

职业生涯早期是新员工最容易接受组织价值观、文化、规则、使命的阶段,因此,当务之急是对新员工进行“组织社会化”。()
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